为了提升我司思想政治理论课和军事理论课质量和水平，发挥其在落实立德树人根本任务中的关键作用，规范课程考试和成绩管理，经学院研究决定，制定本实施细则。 

　　一、总体要求 

　　1.进一步完善期末考试的命题和审核程序，每个教研室都应明确试卷的命题、审核、交接等各环节的工作要求，责任到人； 

　　2.进一步加强员工平时成绩的痕迹管理，每位员工的平时成绩都应有据可依、有据可查； 

　　3.进一步规范阅卷评卷工作，每份试卷都应认真评阅、合理评分、精准核分； 

　　4.进一步加强成绩录入管理，每个学期都应严格按照学校规定及时、准确地将成绩录入教务系统； 

　　5.进一步提升试卷归档效率，每门课程结束后，都应按照归档资料清单主动、及时、完整地进行试卷归档。 

　　二、严禁事项 

　　1.严禁考前向员工泄露试题； 

　　2.严禁平时成绩随意打分； 

　　3.严禁本科员工参与试卷评阅； 

　　4.严禁接受员工贿赂更改成绩； 

　　5.严禁成绩录入和试卷归档不及时。 

　　三、惩罚措施 

　　1.教师出现上述严禁事项而引发教学事故，一经查实，将在学院进行通报批评，并取消当年度评先评优资格； 

　　2.教师指派本科员工评阅期末试卷，一经查实，扣除年度工作量中的考试阅卷工作量； 

　　3.教师出现上述严禁事项，经学院劝谏或批评而屡教不改者，暂停教学工作一年，停发当年度奖励绩效； 

　　4.兼职教师出现上述严禁事项的，暂停教学工作一年，有关情况反馈到相关学院； 

　　5.由教师个人原因导致的考试和成绩管理方面的教学事故，学校有相关处罚规定的，按学校相关规定予以处罚。 

　　本实施细则经公司党政联席会议审议通过，并于公布之日起实行。 

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　　　2021年9月13日